دانلود پرسشنامه انگیزش شغل از دیدگاه کارکنان


در حال بارگذاری
14 آبان 1395
word
1
3
1169 بازدید
۳,۰۰۰ تومان
خرید

با سلام و احترام ورود شما را به سایت مقاله یک خوش آمد می گوییم با دانلود پرسشنامه انگیزش شغل از دیدگاه کارکنان در خدمت شما هستیم جزییات این پرسشنامه در ذیل ارائه شده است.

پرسشنامه انگیزش شغل از دیدگاه کارکنان

ویژگی های پرسشنامه:

پرسشنامه ای کامل 15 سوال دارد مولفه های آن مشخص است و شیوه نمره گذاری دارد.

دانلود پرسشنامه انگیزش شغل از دیدگاه کارکنان 

قسمت هایی از متن

هدف ازاین پرسشنامه  بررسی نگرش های کارکنان در زمینه شغل کنونی آنها در سازمان می باشد که توسط هاکمن و اولدهام طراحی شده است  می نوانید فایل ورد آن را پس از خرید دانلود کنید در ذیل برای نمونه چند سوال آن آورده شده است.

ابعاد شغل از دیدگاه کارکنان

پرسش نامه انگیزش شغل از دیدگاه کارکنان هاکمن و اولدهام  دارای 15 سوال است  و هدف از آن بررسی نگرش های کارکنان در زمینه شغل کنونی آنها در سازمان می باشد.

مجموعه ای از عامل های انرژی زا که فرد تمایل به شغلش زیاد می شود را انگیزه شغلی می نامند.

گاهی اوقات انگیزه را می توان به عنوان ابزاری برای پیش بینی رفتار کارکنان استفاده کرد، که در بین کارکنان تفاوت زیادی دارد و گاهی اوقات با توجه به توانایی هر یک از کارکنان و عامل های محیطی بر رفتار و عملکرده ای افراد تاثیر گذار می باشد.

هر چه سن افراد بالا رود انگیزه شغلی در افراد کاهش می یابد. کارکنانی که سن بیشتری دارند به دلیل ویژ گی های درونی شغلی شان انگیزه کمتری را دارند.انگیزه شغلی تحت تاثیر ویژگی های خاص فرهنگی قرار می گیرد.

انگیزه شغلی نوعی نگرش مثبت به شغل است که با انگیزه شغلی نوعی احساس مثبت فرد نسبت به شغلش که زاییده عوامل نظیر شرایط محیط و تاثیر عوامل فرهنگی است.

كينزبرگ به دو نوع انگیزش دروني و انگیزش بيروني اشاره مي كند. انگیزش دروني كه خود از دو منبع حاصل مي شود.

  راهنمای خرید:
  • لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
  • همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
  • ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.