با سلام به سایت مقاله یک خوش آمدید با دانلود پرسشنامه دلبستگی کولینز و رید در خدمت شما هستیم در ادامه جزئیات کامل این پرسشنامه خدمت شما معرفی میگردد.
ویژگی های پرسشنامه:
- نوع فابل ورد
- معرفی پرسشنامه
- روش اجرا ونمره گذاری
- مولفه
- روایی
- پایایی
دانلود پرسشنامه دلبستگی کولینز و رید
معرفی پرسشنامه
این مقیاس شامل خود ارزیابی از مهات های ایجاد روابط و خود توصیفی شیوه ی شکل دهی روابط دلبستگی نسبت به نگاره های دلبستگی نزدیک است و مشتمل بر 18 ماده بوده و از طریق علامت گذاری بر روی یک مقیاس 5 درجه ای از نوع لیکرت (به هیچ وجه با خصوصیات من تطابق ندارد = 1، تا کاملاً با خصوصیات من تطابق دارد = 5) سنجیده می شود.
زیرمقیاس ها و نحوه اجرا
نتایج تحلیلی عاملی، سه زیر مقیاس را در این پرسشنامه نشان می دهد: (1) وابستگی (دلبستگی ایمن) : میزانی که اعتماد آزمودنی را به دیگران می سنجد. (2) نزدیک بودن (دلبستگی اجتنابی) : میزان آسایش در رابطه با صمیمیت و نزدیکی هیجانی را اندازه گیری می کند. (3) اضطراب (دلبستگی دوسوگرا) : ترس از داشتن رابطه را در ارتباط ها می سنجد.
اجرای پرسشنامه به صورت فردی و گروهی است (مالینکرودت و همکاران، 1995؛ به نقل از پاکدامن، 1380). ضریب اعتبار این پرسشنامه نیز با استفاده از شیوه ی بازآزمایی بر روی 105 دختر و پسر در شهر تهران 97/0 گزارش شده است. روایی این پرسشنامه نیز مناسب گزارش شده است (پاکدامن، 1380).
رفتار هر فرد از دوران کودکی آن نشات می گیرد با توجه به وابستگی که میان کودک و مراقب اولیه آن صورت می گیرد و در خلال تجربیات وابسته به نمایه دلبستگی و آنچه در ذهن کودک شکل می گیرد ایجاد شخصیت در آن فرد را دارد.هازان و شاور مدل سه طبقه ای دلبستگی را بیان کرده اند. آنها افراد را در سه طبقه دلبسته اجتنابی، اضطرابی/ دوسوگرا، و ایمن قرار دادند.
تجربه های مربوط به دلبستگی و مدلهای کارکردی کنونی، به نظر میرسد افراد با سبکهای دلبستگی گوناگون، راهبردهای متفاوتی برای مدیریت پریشانی و حفظ احساس امنیت داشته باشند.
- لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.